Sorgleg nýmæli að forseti ASÍ „ráðist á verka- og láglaunafólk“ í stjórn stéttarfélags

Sólveig Anna Jóns­dóttir for­maður Eflingar mót­mælir „órök­studdum yfir­lýs­ingum for­seta Alþýðu­sam­bands Íslands um lýð­ræð­is­legar ákvarð­anir stjórnar Eflingar varð­andi innri skipu­lags­mál á skrif­stofum félags­ins“.

Þetta kemur fram í yfir­lýs­ingu frá Bar­áttu­list­anum sem send var út í dag. Drífa Snædal for­seti ASÍ gagn­rýndi í morgun ákvörðun stjórnar Eflingar að segja upp öllu starfs­fólki félags­ins.

Í yfir­lýs­ingu Bar­áttu­list­ans segir að ákvörðun stjórnar Eflingar um breyt­ingar sem nú standa yfir sé tekin á skýrum og mál­efna­legum grunni. Séu þær breyt­ingar hugs­aðar til að inn­leiða sam­ræmi, jafn­rétti og gagn­sæi í launa­kjörum starfs­fólks, inn­leiða eðli­legt bil milli hæstu og lægstu launa á skrif­stof­unum, og gera aðrar löngu tíma­bærar og nauð­syn­legar breyt­ingar á skipu­lagi.

„Forseti Alþýðu­sam­bands­ins hefur ekki haft fyrir því að leita upp­lýs­inga eða skýr­inga frá for­manni eða stjórn Eflingar, en hikar þó ekki við að for­dæma opin­ber­lega þeirra störf í þágu félags­fólks í Eflingu. Það eru sorg­leg nýmæli að for­seti Alþýðu­sam­band­ins ráð­ist á verka- og lág­launa­fólk í stjórn eins af aðild­ar­fé­lögum ASÍ með þessum hætti,“ segir í til­kynn­ing­unni.

[adspot]

Allt starfsfólk hvatt til að sækja um auglýst störf

[links]Bar­áttu­list­inn lýsti því yfir í kosn­inga­bar­áttu sinni að hann myndi gera nauð­syn­legar breyt­ingar á rekstri skrif­stofu Eflingar. „Við það lof­orð verður staðið. Í því ferli sem nú stendur yfir er lögum og vinnu­brögðum sem við eiga fylgt í einu og öllu. Óhjá­kvæmi­legt er að segja upp öllum ráðn­ing­ar­samn­ingum, en allt starfs­fólk verður hvatt til að sækja um aug­lýst störf að nýju.

Yfir stendur lög­bundið sam­ráð við full­trúa starfs­fólks sem lögum sam­kvæmt ber að fara fram í trún­aði. Formaður Eflingar harmar að aðilar hafi rofið trúnað, lekið gögnum í fjöl­miðla og tjáð sig þar með óvar­legum hætti áður en því sam­ráðs­ferli lauk,“ segir að lokum í yfir­lýs­ing­unni.