Gildi líf­eyr­is­sjóður lét bóka „veru­legar athuga­semdir“ við umfang greiðslu Símans á grund­velli sér­staks kaupauka­kerfis sem sett var upp í tengslum við sölu félags­ins á Mílu í fyrra á aðal­fundi félags­ins í gær. „Að mati sjóðs­ins er umfang launa­kjara stjórn­enda hjá félag­inu með þeim hætti, þegar allt er saman tekið, að ekki hafi verið til­efni til svo umfangs­mik­illa greiðslna til við­bótar við það sem gert er ráð fyrir sam­kvæmt gild­andi starfs­kjara­stefnu.“ Þetta kemur fram í fund­ar­gerð aðal­fund­ar­ins. Gildi á 5,33 pró­sent hlut í Símanum og er sjötti stærsti hlut­hafi félags­ins.

Í hinu sér­staka kaupauka­kerfi fólst að æðstu stjórn­endur Símans fengu sex mán­aða kaupauka til við­bótar við hámarks kaupauka á grund­velli kaupauka­kerfis í starfs­kjara­stefnu. Það leiddi til þess að Orri Hauksson, for­stjóri Símans fékk 42,6 millj­ónir króna í kaupauka í fyrra sem var næstum fjórum sinnum hærri en kaup­auk­inn sem hann fékk árið 2021. Til við­bótar fengu fram­kvæmda­stjórar innan Símans, alls …