Mynd: Heiða Helgadóttir

Hrædd við skilningsleysi og kerfisbreytingar ríkisstjórnarinnar

Rík­is­stjórnin hefur boðað stór­felldar kerf­is­breyt­ingar á málum öryrkja með inn­leið­ingu starfs­getu­mats sem á að liðka fyrir atvinnu­þátt­töku öryrkja með jákvæðum hvötum í kerf­inu. Rann­sóknir benda til þess að upp­taka á slíku kerfi í nágranna­ríkjum hafi ekki leitt til auk­innar atvinnu öryrkja, heldur leitt til auk­inna sjálfs­víga og fjölg­unar áskrifta á þung­lynd­is­lyf. Öryrkjar ótt­ast afleið­ingar þess að þetta kerfi verði tekið upp. Félags- og jafn­rétt­is­mála­ráð­herra seg­ist vilja auka virkni öryrkja.

„Við þurfum sífellt að spyrja okkur hverju rík­is­stjórnin ætli að breyta í þetta skiptið, og hvað við þurfum að gera í því,“ segir Bára Hall­dórs­dóttir.

Eins og margir aðrir öryrkjar er Bára Hall­dórs­dóttir óþreyju­full út af yfir­vof­andi end­ur­skoðun á almanna­trygg­ingum þar sem breytt verður úr núver­andi örorku­kerf­inu yfir í starfs­getu­mat, þar sem líf­eyr­is­þegar eru metnir út frá hæfni sinni en ekki skerð­ingu. Stjórn­ar­sátt­máli rík­is­stjórnar gerir ráð fyrir því að starfs­getu­matið verði tekið upp á þessu kjör­tíma­bili, og stjórn­ar­liðar í vel­ferð­ar­nefnd Alþingis tala um mik­il­vægi þess að minnka útgjöld með því að fjölga öryrkjum á vinnu­mark­aði.

„Við öryrkjar búum við stöðugt áfalla­rösk­unar­á­stand,“ segir Bára.

Reynslan í nágranna­löndum af starfs­getu­mati hefur verið mis­góð. Margir öryrkjar lýsa yfir áhyggjum af því að mis­tök Breta verði end­ur­tekin hér­lendis, en útfærsla starfs­getu­mats þar hefur meðal ann­ars verið gagn­rýnt af Mann­rétt­inda­stofu Sam­ein­uðu þjóð­anna fyrir að brjóta gegn mann­rétt­indum.

Rann­sóknir benda til þess að starfs­getu­matið í Bret­landi og víðar hafi ekki leitt til þess mark­miðs að koma bóta­þegum í vinnu, heldur hafi þeir sem eru metnir hæfir til vinnu færst yfir á aðra bóta­flokka eins og atvinnu­leys­is­bætur eða fjár­hags­að­stoð sveita­fé­laga sinna. 2.380 manns lét­ust á þriggja ára tíma­bili skömmu eftir að vera metnir hæfir til vinnu í Bret­landi.

„Við höfum ekki þá reynslu að hlut­irnir séu gerðir fyrir okkur,“ segir Bára. „Þeir eru gerðir fyrir kerfið, til að spara pen­inga.“

Öryrkjar festast í fátæktrargildru

Örorku­bætur hafa ekki hækkað í sam­ræmi við laun lands­manna almennt. Á meðan leigu- og vöru­verð hækkar með hverju ári, fylgja bætur því ekki eftir.

Örorku­líf­eyr­is­þegar eru metnir sam­kvæmt staðli sem er byggður á lækn­is­fræði­lega við­ur­kenndum sjúk­dómum eða fötlun, og mælir hann skerð­ingu á getu þeirra eða van­hæfni. Ein­stak­lingur sem yrði met­inn í dag með 75% örorku, sem er hæsta skerð­ing­ar­hlut­fallið sem er greint, fengi 229.475 kr. útborg­aðar eftir skatt og mætti hann vinna sér inn fyrir 109.600 krónur á mán­uði. Eftir það sker­ast bætur fyrir hverja krónu sem ein­stak­ling­ur­inn vinnur sér inn fyrir, en það er oft kallað króna á móti krónu skerð­ing.

Aðrar bætur geta hækkað þennan grunn­líf­eyri, en þær telj­ast líka til frí­tekj­ur­marks­ins, og það er allur gangur á því hvort þær skerði síðan hvor aðra. Ein­stak­lingur sem á börn og full­nýtir frí­tekju­mark sitt með barna­bótum, heim­il­is­upp­bót og sér­stakri fram­færslu­upp­bót getur þá ekki tekið á móti neinum öðrum greiðslum. Ef maki bóta­þeg­ans fellur frá getur hann ekki þegið ekkils- eða ekkju­bætur án þess að örorku­líf­eyr­inn lækki krónu á móti krónu.

Neyslu­við­mið vel­ferð­ar­ráðu­neyt­is­ins gerir ráð fyrir að ein­stak­lingur á höf­uð­borg­ar­svæð­inu þurfi að hafa 222.764 krónur á mán­uði eftir að hafa borgað hús­næð­is­kostnað til að mæta grunn­þörfum sínum. Með hækk­andi leigu­verði er svo gott sem ómögu­legt að ná þessu neyslu­við­miði á grunn­líf­eyr­inum. Jafnvel með auka bótum eða hluta­starfi er það erfitt á meðan að frí­tekju­markið er svona lágt, og skerð­ing er svo mikil.

Bolla­nefndin svo­kall­aða skil­aði af sér skýrslu árið 2007 með til­lögum til að end­ur­skoða örorku­líf­eyr­inn, en skýrslan sagði að kerfið væri letj­andi og að það stuðl­aði að því að fólk hyrfi af vinnu­mark­aði og fest­ist á örorku­líf­eyri. Sjá má að á meðan að kaup­máttur almennra borg­ara jókst um 26% fyrir skatt frá 2009 til 2015, hækk­aði hann aðeins um 2% fyrir öryrkja.

Þeir sem eru á öryrkja­líf­eyri fest­ast oft í fátækrar­gildru. Könnun Eurostat 2016 um hindr­anir fatl­aðs fólks í atvinnu­leit leiddi í ljós að aðrar ástæður en reynsla eða skortur á tæki­færum réði því í 73,2% til­vikum að öryrkjar á Íslandi fengu ekki störf, eins og til dæmis skortur á sam­göngum og ósveigj­an­legir vinnu­veit­endur. Þar að auki sögðu 42% af kven­kyns svar­endum að umönn­un­ar­skyldur höml­uðu tæki­færum þeirra til að vinna.

Tengsl eru á milli fötl­unar og fátæktar. Centre for European Social and Economic Policy komst að því að árið 2011 bjó um 12% af fötl­uðu fólki í heim­inum í veru­legri fátækt, á meðan að aðeins 7% af ófötl­uðu fólki var í sömu stöðu. Innan Evr­ópu­sam­bands­ins bjuggu 13% fatl­aðra kvenna í veru­legri fátækt, og 11% fatl­aðra karla.

Klofin nefnd

Pét­urs­nefnd, sem er kölluð í höf­uðið á Pétri heitnum Blöndal—sem leiddi nefnd­ina fyrstu árin — var skipuð árið 2013 af þáver­andi félags- og hús­næð­is­mála­ráð­herra, Eygló Harð­ar­dóttur, til að ein­falda bóta­kerfi aldr­aðra og öryrkja og gera það sveigj­an­legra. Allir stjórn­mála­flokkar áttu sæti í nefnd­inni, svo og stétt­ar­fé­lögin og hags­mun­ar­að­ilar eins og Öryrkja­banda­lag Íslands. 

Nefndin skil­aði af sér skýrslu í febr­úar 2016 þar sem mælt var með ýmsum úrbótum eins og afnámi krónu á móti krónu skerð­ingu og upp­töku eins skerð­ing­ar­hlut­falls, 45 pró­sent, sem myndi gilda um allar aðrar bætur og tekjur. Einnig mælti nefndin með upp­töku starfs­getu­mats í stað örorku­mats sem mælir hæfni til starfs frekar en van­hæfni. Bolla­nefnd mælti líka með henni á sínum tíma, en um það leyti voru nágranna­lönd okkar eins og Bretland og Danmörk að skipta yfir í slík kerfi. 

Tillaga Pét­urs­nefndar var að stilla upp tví­skiptu kerfi fyrir öryrkja þar sem ein­stak­lingur sem hefur litla eða enga starfs­getu, eða 25% starfs­getu, fær fullar bætur sem verða þær sömu og elli­líf­eyrir. Ein­stak­lingur sem hefur skerta starfs­getu, eða 26-50%, fær hálfar bætur, en atvinnu­tekjur skerða þær ekki.

Þessi til­laga er allt önnur en Pétur Blöndal lagði upp­runa­lega til, en hann vildi hafa mjög nákvæmt mat þar sem starfs­geta yrði metin frá 0% til 100%. Nið­ur­staða nefnd­ar­innar var hins­vegar að allir öryrkjar sem væru 54. ára og yngri ættu að fara í gegnum stars­getu­mat, og er ljóst að með þessu móti ætti að minnka nýliðun ungra öryrkja.

Mikil ósam­staða var með loka til­lög­unni og end­aði stjórn­ar­and­staðan og Öryrkja­banda­lagið með að skila sér­á­liti þar sem var meðal ann­ars bent á að útfærsla starfs­getu­mats­ins væri mjög óljós og hug­mynda­fræðin ekki skil­greind. Þar að auki sagði minni­hlut­inn að skerð­ing­ar­hlut­fallið væri það hátt að fjár­hags­legur hvati til vinnu væri eng­inn. „Skerð­ing­ar­hlut­fall vegna tekna myndi hækka úr 38,35% í 45%. 45% skerð­ing­ar­hlut­fall þýðir að líf­eyr­is­þegi heldur eftir 322 kr. af 1.000 kr. tekjum ann­ars staðar frá, eftir að tekju­skattur hefur verið dreg­inn frá.“

Pét­urs­nefnd fjall­aði líka um mál eldri borg­ara, og fóru til­lögur hennar um þá í gegn um Alþingi rétt fyrir kosn­ing­arnar 2016. Það átti að gera slíkt hið sama um mál öryrkja, en ljóst var að sumar til­lögur myndu mæta mik­illi mót­stöðu, og voru því allar hug­mynd­irnar um mál­efni örorku­þega geymdar, meðal ann­ars afnám krónu á móti krónu skerð­ing­ar­innar, sem allir flokkar sögð­ust vera fylgj­andi fyrir kosn­ingar.

Fann fyrir ein­ræð­is­háttum í nefndGuð­mundur Ingi segir að það hafi verið lítið hlustað á sjón­ar­mið og til­lögur minni­hlut­ans í Pét­urs­nefnd.

Ekki hlustað á aðrar hugmyndir

Guð­mundur Ingi Krist­ins­son átti sæti í nefnd­inni fyrir Pírata, og segir hann að meiri­hluti nefnd­ar­innar hafi stýrt starfi hennar með ein­ræð­istil­burðum. „Það voru engar til­lögur ræddar nema þær frá Alþýðu­sam­bandi Íslands og Samtökum atvinnu­lífs­ins, sem voru studdar af Sjálf­stæðis- og Fram­sókn­ar­flokk­unum. Hug­myndir okkar í minni­hlut­anum fengu engan hljóm­grunn.“

Guð­mundur hefur verið öryrki frá 1993 og þekkir kerfið mjög vel. Hann segir það ekki þjóna hags­munum bóta­þega. Hann seg­ist hafa verið eini nefnd­ar­að­illin sem lifir á bót­unum sem um var að ræða, og að skiln­ings­leysið gagn­vart sjón­ar­miðum bóta­þega hafi verið algjört.

„Ég spurði hvað myndi ger­ast fyrir þá öryrkja sem fengju ekki vinnu, og þá var mér sagt að þeir gætu bara farið á atvinnu­leys­is­bætur. Ég benti á að þeir öryrkjar sem hefðu ekki verið á vinnu­mark­aðnum ættu ekki rétt á atvinnu­leys­is­bótum, og þá var bara sagt að þeir gætu farið á félags­að­stoð sveit­ar­fé­lags síns. Þegar ég benti á að ef maki þeirra er að þéna nógu mikið þá fær bóta­þegi ekk­ert þaðan, og þá voru bara engin svör. Það á ekki að tryggja neina vinnu fyrir þetta fólk, heldur á bara að henda fólki út á götu þar sem það á síðan að bjarga sér. Það er bara mann­vonska af verstu gerð.“

„Það á ekki að tryggja neina vinnu fyrir þetta fólk, heldur á bara að henda fólki út á götu þar sem það á síðan að bjarga sér.“

Þrátt fyrir að hafa ekki heyrt það frá neinum nefnd­ar­með­limum segir Guð­mundur að hann hafi fundið fyrir því að það ætti veru­lega að fækka bóta­þegum. „Maður fékk það á til­finn­ing­una að nú ætl­uðu þeir bara að hreinsa svo vel til að helm­ingnum yrði hent út af bótum.“

Guð­mundur segir að þessar breyt­ingar hafi verið knúnar áfram af orð­ræðu sem er fjand­söm öryrkjum og talar um þá eins og þeir séu byrði á sam­fé­lagið, og að þeir séu að svindla á kerf­inu. „Maður heyrir alltaf talað um „örorku­byrði“ frá líf­eyr­is­sjóð­unum, þrátt fyrir að það sé skýrt í lögum að til­gangur líf­eyr­is­sjóða sé að borga örorku­bætur og elli­líf­eyri. Þar að auki er und­ar­legt að taka öryrkj­ana út og segja að þeim fjölgi svo rosa­lega—þeim fjölgar því kerfið er að fram­leiða öryrkja.“

Guðmundi sárnar þessi orð­ræða, sér­stak­lega í ljósi þess að stærstur hluti öryrkja er með geð­ræna sjúk­dóma. „Það er vand­með­farið að fara að lemja á því fólki, því þú veist aldrei hvenær þú hendir því fram af brún­inni.“

Fjandsamleg orðræða

Víða má heyra raddir eins og þær sem Guð­mundur minnt­ist á, um örorku­þega sem byrði sam­fé­lags­ins. Árið 2013 lét Rík­is­end­ur­skoðun þau orð falla að bóta­svik væru mikil á Íslandi, og áætl­aði að um væri að ræða hátt í fjóra millj­arða á ári sem glöt­uð­ust til þeirra sem svindla á kerf­inu.

Fyrr­ver­andi þing­maður Fram­sókn­ar­flokks­ins og þáver­andi for­maður fjár­laga­nefndar, Vigdís Hauks­dóttir, lét eft­ir­far­andi orð falla á Alþingi 18. des­em­ber 2015: „Í tölum Trygg­inga­stofn­unar kemur fram að það liggi á bil­inu 9–10 millj­arðar í svikum í bóta­kerf­unum. Komið hefur fram hjá rík­is­skatt­stjóra að 80 millj­arðar liggi í skattsvikum í skatt­kerf­inu á ári. Við erum að tala þarna um tæpa 100 millj­arða sem ekki skila sér inn í kerfið. Það er rúm­lega heill Land­spít­ali á ári sem liggur þarna úti í sam­fé­lag­inu.“ Þá undrað­ist Vigdís fjölda öryrkja. „Hátt í 10% vinnu­bærra manna eru skráðir öryrkjar á Íslandi. Mér finnst það mjög óeðli­legt og við höfum verið að skoða hvað veldur því.“

Í mars komst Kastljós að því að þessar tölur um bóta­svik hefðu verið stór­lega ofmetnar og byggðar á get­gátum um fjölda svika í Danmörku. Rétt tala af örorku­líf­eyr­is­þegum er um 8,5% í dag. Þeim hefur fjölgað, en erfitt er að bera þessar tölur saman við önnur lönd þar sem skil­grein­ingar á örorku eru mjög mis­mun­andi og kerf­is­leg umgjörð er allt önnur jafn­vel í næstu nágranna­löndum okkar.

Skýrsla World Health Organisation (WHO) frá 2011 sagði að um 15% af íbúum heims­ins byggju við ein­hverja fötlun, en World Health Survey segir þessa tölu vera 15,6%, á meðan að Global Burden of Disease segir 19,4%. WHO telur að aukn­ing úr 10% árið 1970 sé til­komin vegna lengri lífald­urs og bættra mæli­tækja til að greina fötlun.

Í reynd er mikil fjölgun á íslenskum örorku­líf­eyr­is­þegum, úr 10.332 árið 2000 í 18.787 nú. Þegar töl­urnar eru hins vegar greindar kemur í ljós að mesta aukn­ingin er vegna geð­rask­ana eða stoð­kerf­is­sjúk­dóma, sem sam­an­lagt fóru úr 59% af fjölda öryrkja 2000 yfir í 66,8% 2017.

Í hreinum tölum hefur átt sér aukn­ing á ungum öryrkjum, en 16-39 ára öryrkjar voru 2.816 árið 2000 en eru 4.581 í ár. Hins vegar hefur hlut­fall þeirra lækkað á þessum árum: 72,7% af öryrkjum voru 40 ára og eldri árið 2000, en eru nú 75,6%.

Greining Eurostat á virkni fatl­aðs fólks árið 2011 sýnir að af öllum ESB og EES lönd­unum eru íslenskir öryrkjar með lægstu óvirkn­ina, eða um 25%. Með öðrum orðum eru lang­flestir öryrkjar á Íslandi í vinnu, skóla, eða í þjálfun.

Samkvæmt tölum Trygg­ing­ar­stofn­unar rík­is­ins voru 5.115 örorku­líf­eyr­is­þegar með atvinnu­tekjur í fyrra, eða rétt rúm­lega fjórð­ungur af öryrkjum, og þar af 1.635 sem afþökk­uðu örorku­bætur. Þessar tölur eru í beinni and­stöðu við þá kenn­ingu að íslenskir öryrkjar séu latir, og sýnir einmitt að það er mik­ill vilji meðal öryrkja til þess að vinna og vera virkir með­limir sam­fé­lags­ins, jafn­vel þó þeir fái skertar bætur eða þurfi að afþakka þær.

Starfs­getu­matið ekki töfra­lausnEiríkur segir að ráð­ast þurfi í heild­ræna breyt­ingu á kerf­inu til að gera líf fatl­aðs fólks mann­sæm­andi, og að starfs­getu­matið sé ekki ein­hver töfra­lausn til að ná því fram.

Borgum minnst í bætur

„Þetta mark­mið, að fækka örorku­þegum, þetta getur virkað svo lág­kúru­legt. Atvinnu­leysi er fljót­andi tala sem getur hækkað og lækkað, en bak­við örorku er fólk sem er með ein­hvern sjúk­dóm eða alvar­lega skerð­ingu. Það eru til leiðir til að lækka atvinnu­leysi, en hvað þýðir það að fækka örorku­þegum?“ Spyr Eiríkur Karl Ólafsson Smith. „Það þarf alltaf að var­ast orð­ræð­una, hvaða mark­mið við höfum og hvernig við viljum nálg­ast það.“

Eiríkur er rétt­inda­gæslu­maður fatl­aðra og var starfs­maður rann­sókna­set­urs í fötl­un­ar­fræði við Háskóla Íslands, og hefur ítar­lega skoðað vel­gengni starfs­getu­mats í nágranna­ríkjum okkar. Hann segir að þegar er talað um þennan mála­flokk er tölum og mynd­ritum oft skellt upp og slitið úr sam­hengi.

Bendir hann á frétt á mbl.is frá 9. maí, þar sem að eitt mynd­rit úr 76 blað­síðna árs­riti VIRK er notað til að segja að örorku­út­gjöld séu að aukast stöðugt hér á landi og að þau séu núna með þeim hæstu í Evrópu. „Fyrir skatta geta þessi útgjöld virkað mjög há, en ólíkt mörgum öðrum löndum sem eru á þessu mynd­riti skatt­leggjum við þessar bætur, þannig að útgjöldin fyrir hið opin­bera eru ekk­ert sér­lega há í raun.“

Eiríkur segir að það sé erfitt að bera bóta­kerfi í mis­mun­andi löndum saman af ein­hverri stað­festu, þar sem þau eru öll svo ólík með sína eigin kosti og galla. „Þegar við sjáum hér­lendis að útgjöld til örorku hafa hækkað á meðan að þau lækka erlendis, þá er ekki tekið til­lit til þess að í öðrum löndum er til­færsla á fólki; það er ekki að fötl­uðu fólki hefur fækkað heldur hefur það færst í aðra bóta­flokka, en það á sér­stak­lega við um tvo hópa fólks: eldra fólk sem er að nálg­ast elli­líf­eyri, og ungt fólk.“

Eiríkur segir að margir sem myndu kall­ast öryrkjar á Íslandi fengu frekar félags­lega aðstoð sveit­ar­fé­laga sinna í öðrum löndum, væri á atvinnu­leys­is­bótum, eða ann­ars staðar í félags­lega kerf­inu.

Í gögnum OECD frá 2013 sést að Ísland varði 2% af vergri þjóð­ar­fram­leiðslu sinni i örorku­bætur, en það er lægsta hlut­fallið af öllum Norð­ur­lönd­unum; Danmörk varði 3,5%, Noregur 3,2%, og Svíþjóð 2,1%. Bretland varði hins­vegar aðeins 1,5%.

Hins­vegar er að finna aðra sögu úr tölum Eurostat frá sama ári um stærð vel­ferð­ar­kerfis, eða hluta þjóð­ar­fram­leiðslu sem fer sam­an­lagt í atvinnu­leys­is­bætur, heil­briðg­is­kerfi, örorku­bætur og elli­líf­eyri. Ísland leggur lang minnstu upp­hæð­ina í þennan flokk, eða 23,6% af VÞF. Bretland varði 28,1%, Danmörk 33%, Noregur 25%, og Svíþjóð 30%.

Sömu­leiðis má sjá að minnsta atvinnu­leysið af þessum þjóðum mæld­ist á Íslandi, sem er aðeins 2,4% í byrjun 2017. Atvinnu­leysi í Evr­ópu­sam­band­inu er að með­al­tali 7,8%, en það er 4,4% í Bret­landi, 5,7% í Danmörku, 4,5% í Noregi, og 6,6% í Svíþjóð.

Misbrestir breska kerfisins

Eitt þekktasta og mest rann­sak­aða starfs­getu­mat vest­ur­landa er kerfið í Bret­landi sem kall­ast Work Capability Assess­ment (WCA). Það hefur verið gagn­rýnt víða, meðal ann­ars af Mann­rétt­inda­stofu Sam­ein­uðu Þjóðanna fyrir að brjóta gegn mann­rétt­indum fatl­aðra.

Kerfið var tekið upp 2008, og eins og mörg önnur starfs­getu­möt átti WCA að fylgja hinu svo­kall­aða lífs­ál­fé­lags­lega lík­ani (biopsychosocial model) sem metur fötlun út frá líf­ræði­legum, sál­fræði­legum og félags­legum þáttum í stað þess að byggja ein­göngu á lækn­is­fræði­legri grein­ingu. Hið banda­ríska fyr­ir­tæki UnumProvident, og hið franska Atos Healthcare, sáu um úrvinnslu mats­ins, og spurðu skjól­stæð­ingar staðl­aðra spurn­inga um hæfni þeirra.

Þegar Íhalds­flokk­ur­inn og Frjáls­lyndir demókratar mynd­uðu rík­is­stjórn var ljóst starfs­getu­matið ól af sér mörg vanda­mál og var því kveðið á um í stjórn­ar­sátt­mála mik­il­vægi þess að ein­falda vel­ferð­ar­kerfið og sjá til þess að það borgi sig að vinna. Það rímar ágæt­lega við núver­andi stefnu rík­is­stjórnar Íslands. Talið er að um 30% af örorku­líf­eyr­is­þegum hafi misst bætur sínar eftir WCA matið, en blaðið The Guardian segir að 2.380 manns hafi lát­ist á árunum 2011-14 stuttu eftir að vera metnir hæfir til vinnu.

Í fræði­grein­inni First do no harm eru rann­sak­aðar tölur frá 2010-13 sem sýna að fyrir hverjar 10.000 manns sem fóru í gegn um WCA starfs­getu­matið á einu svæði var hægt að greina að sjálfs­vígum fjölg­aði um sex, 2.700 til­felli um ný geð­ræn vanda­mál, og 7.020 nýjar áskriftir á þung­lynd­is­lyf. „Þessi stefna gæti hafa haft alvar­legar afleið­ingar fyrir geð­ræna heilsu í Englandi, sem gæti vegið þyngra en hvaða ábati sem gæti hafa orðið til af því að færa fólk af örorku­líf­eyri,“ segja grein­ar­höf­undar.

Í fræði­grein­inni Only Making Things Worse er greint frá því að úrskurðum starfs­getu­mats Breta er áfrýjað óvenju­lega oft, eða í 40% til­vika frá 2008-2014, og í 30-40% til­fella fæst nýr úrskurður. Örorku­bætur voru rang­lega teknar af rúm­lega 114.000 fólki sem sótti um þær í fyrsta skipti á milli októ­ber 2008 og febr­úar 2012. Grein­ar­höf­undar telja að bóta­þegar sem voru að kljást við geð­ræn vanda­mál eða aðrar ósýni­legar fatl­anir urðu fyrir mestri mis­munun.

Í Reform­ing the Disabled State: A Comparative Policy Analysis skoðar greina­höf­undur vel­gengni Breta, Dana og Hol­lend­inga með starfs­getu­mat. Grein­ar­höf­undur fann sterk töl­fræði­leg tengsl á milli 3,7% fækkun örorku­líf­eyr­is­þega og 2,68% fjölgun fólks á atvinnu­leys­is­bótum, og dró þá ályktun að hvatar til atvinnu væru ekki að skila sér, heldur væru örorku­líf­eyr­is­þegar að enda á atvinnu­leys­is­bótum. „Það er áhyggju­efni að atvinnu­leys­is­bætur bjóða ekki upp á jafn rausn­ar­legar upp­hæðir og örorku­bætur, sem gætu leitt til meiri efna­hags­legra erf­ið­leika fyrir þá ein­stak­linga sem eru með slaka heilsu,“ segir grein­ar­höf­undur. Þrátt fyrir örlátra kerfi í Danmörku, þar sem öryrkjar geta sótt um svo­kall­aðar sveigj­an­legar vinnur (Fleksjob) sem eru sér­sniðnar að starfs­hæfni þeirra, sýndi töl­fræðin að atvinnu­þátt­taka öryrkja hefur ekki mæl­an­lega auk­ist, og ekki er að sjá í raun að þetta kerfi hafi fjölgað störfum.

Fórnalambsvæðing öryrkja

Eiríkur segir að hug­mynda­fræðin bak­við starfs­getu­matið hafi víða verið gagn­rýnd, meðal ann­ars af Tom Shakespe­are—sem er heið­urs­pró­fessor í Háskóla Íslands—fyrir að afbaka lífs­ál­fé­lags­lega líkanið og jákvæða sál­fræði til að tak­marka inn­flæði fólks inn á félags­lega kerfið. „Ábyrgðin er öll sett á ein­stak­ling­inn, að breyta honum, en ekki félags­lega kerf­inu,“ segir Eiríkur.

Það er mjög mik­il­vægt í huga Eiríks að auka atvinnu­þátt­töku öryrkja, og að tryggja betur afkomu þeirra, en hann telur að starfs­getu­matið geti eitt og sér ekki gert það. „Það þarf að breyta kerf­inu heild­rænt. Við þurfum á sama tíma að auka aðgengi fatl­aðs fólks og öryrkja að sam­fé­lag­inu, og tryggja að það hafi sama mögu­leiki á menntun og aðrir. Að það hafi aðgengi að heilsu­gæslu og sál­fræði­þjón­ustu, svo að veik­indi séu ekki að hamla þeim í að fá störf. Það þarf svo margt að koma saman, og starfs­getu­mat eitt og sér er ekki töfra­tækið sem mun leiða í gegn þær breyt­ingar, en það vissu­lega spilar þátt í ýmsu sem hægt er að nota.“ 

„Jú, öryrkjum og bóta­þegum kann að fækka, en það verður mikil fátækt og fólk fer ekki að vinna meira, heldur endar það bara ann­ars­staðar í bóta­kerf­inu.“

Eiríkur leggur sér­staka áherslu á mik­il­vægi þess að skapa rými fyrir fatlað fólk á vinnu­mark­aði „því ann­ars mun starfs­getu­matið ekki leiða til þeirra breyt­inga sem við stefnum að. Jú, öryrkjum og bóta­þegum kann að fækka, en það verður mikil fátækt og fólk fer ekki að vinna meira, heldur endar það bara ann­ars staðar í bóta­kerf­inu.“

Að mati Eiríks er nauð­syn­legt að styrkja laga­leg rétt­indi öryrkja áður en starfs­getu­matið er sam­þykkt. „Það þarf að lög­festa bann við mis­munun á grund­velli fötl­unar, og koma að við­eig­andi aðlögun sem tryggir að fatlað fólk og öryrkjar geti tekið þátt á vinnu­mark­aði. Þar að auki þarf að vinna á mun skipu­lagð­ari hátt að því að auka atvinnu­þátt­töku fatl­aðs fólks, en sú vinna ger­ist ekki af sjálfu sér.“

Fræðir fólk um bar­áttu fatl­aðs fólksBára heldur úti snapchat reikn­ingnum bara­hall­dors þar sem hún leyfir fólki að fylgj­ast með lífi sínu.

Ósýnileg fötlun

Bára Hall­dórs­dóttir er 41 árs gam­all öryrki, en hún bendir blaða­manni á að það sjá­ist ekk­ert endi­lega á henni að hún sé fötluð. „Í dag sit ég á móti þér,“ segir hún, „og þú myndir kannski halda að það væri ekk­ert að mér, en svo er ekki. Ég er að drep­ast í bak­inu, ég er með melt­ing­ar­vanda­mál, ég þarf að vera með sól­gler­augu því ég á við sjón­vanda­mál, og það er ýmis­legt annað sem þú sérð ekki. Ég er með það sem kall­ast ósýni­lega fötlun, og til­hugs­unin um að þurfa að sanna fram á þessi vanda­mál fyrir óper­sónu­legum nefnd­ar­starfs­manni starfs­getu­mats­ins hræðir mig, því það er víða svo lélegur skiln­ingur á svona veik­indum.“

Bára er í fem­inísku fötl­un­ar­hreyf­ing­unni Tabú með Freyju Har­alds­dóttir og fleirum, en hún bendir á að fyrir hinum almenna borg­ara virkar hún lík­lega eins og hún sé heilsu­hraust­ari en Freyja, en að það sé ekki endi­lega rétt. Bára er með Behcet’s sjúk­dómin sem er ill­grein­an­legur sjálf­só­næmis- og gigt­ar­sjúk­dómur sem veldur æða­bólgum út um lík­amann og hermir eftir öðrum sjúk­dómum eins og MS og Lupus.

Fatlaðar konur eru barngerðar

„Vinnu­hæfnin mín er rosa­lega mis­jöfn á milli daga. Ef ég yrði sett í starfs­getu­mat á góðum degi þá gæti ég verið metin með 30% vinnu­getu, en á slæmum degi væri ég talin algjör­lega óvinnu­fær, en þessir dagar eru jafn­gildir í lífi mínu.“

Bára lýsir því að hún hafi lifað mjög virku lífi áður en Behcet’s fór að hrjá hana, en auk sjúk­dóms­ins hafi örorka haft mjög slæm áhrif á sjálfs­mynd hennar; hún upp­lifði sífellt að aðrir litu á sig sem svindl­ara. „Ég er ennþá að dæma sjálfa mig sem lata þegar ég er í raun­inni veik og með mikla verki.“

Til­hugs­unin um þær miklu kerf­is­breyt­ingar sem Pét­urs­nefnd leggur til leggj­ast ekki vel í Báru, en hún segir að það sé bæði vegna þess að öryrkjar hafa slæma reynslu af breyt­ingum stjórn­valda, og vegna þess að hún er kona. „Fatlaðar konur eru alltaf í verri stöðu,“ segir hún. „Reynslan hefur sýnt okkur það að kerfið er hannað út frá vissum staðli, og við förum út fyrir hann fyrir að vera konur, og fyrir að vera fatl­aðar. Konur hafa verri aðgengi að vinnu, og fatl­aðar konur eru metnar minni verð­leikum en fatl­aðir karlar; þær eru barn­gerðar.“

Bára segir að hún myndi endi­lega vilja geta unnið, en auk þess að hafa ekki ennþá fundið neinn vinnu­stað sem myndi taka á móti henni, þá hefur hún ekki efni á því að taka við vinnu þar sem það myndi skerða bætur hennar enn frekar.

Treystir ekki kerf­inuHalldóra segir að hún og aðrir öryrkjar hafi mjög lítið traust á trygg­inga­kerf­inu og stjórn­mála­mönnum sem boði úrbætur á kerf­inu, þar sem að þeir hafi ekki glóru um hvernig líf fatl­aðs fólks sé í reynd.

Að murka lífið úr öryrkjum

„Ég ber ekk­ert traust til þessa fólks sem er að ákveða kjör okkar, því þetta er fólk sem hefur aldrei verið veikt, eða lent í því að veikj­ast eða slasast, og lifa því lífi sem við lifum í dag,“ segir Halldóra Eyfjörð Skjald­ar­dóttir. „Þeir hafa aldrei upp­lifað að eiga ekki fyrir lyfj­unum sínum og þurfa að lifa frá degi til dags án þess að vita hver og hvenær næsta mál­tíð þeirra er.“

„Þeir hafa aldrei upp­lifað að eiga ekki fyrir lyfj­unum sínum“

Halldóra er 57 ára öryrki, og hefur 23 ára reynslu af því að lifa á örorku­líf­eyri. Hún seg­ist hafa það betur en margir aðrir, en að öryrkjar hafi góða ástæðu til að hræð­ast breyt­ingar.

„Það er ekk­ert skrítið þótt að öryrkjar séu á móti þessu starfs­getu­mati, af því að það eitt þekkir sinn sjúk­dóm og sína eigin getu, en það er eng­inn sem hlustar á það. Síðan koma þessir háu herrar, sem að lifa í vellyst­ingum, og telja að þeir séu að setja fram ein­hvers konar sveigj­an­legt kerfi. Ég tel það vera algjör­lega á villi­göt­unum, því ég tel að þessir menn sjálfir myndu ekki treysta sér í þetta „sveigj­an­lega“ starfs­getu­mat ef þeir væru í okkar sporum.“

Halldóra segir að öryrkjar eigi í fullu fangi að kljást við eigin sjúk­dóma. „Fólkið sem eru öryrkjar í dag vegna veik­inda eða slysa, það er ekki bara að kljást við þessa sjúk­dóma, verki, þreytu og orku­leysi, heldur þarf það líka enda­laust að hafa áhyggjur af pen­ingum. Fólk verður þung­lynt, fólk fær kvíða, og það gerir það ennþá erf­ið­ara að vinna í gegn um sjúk­dómana þeirra. Það er eig­in­lega verið að taka öryrkja og murka úr þeim lífið hægt og rólega.“

Tak­markað aðgengi að sam­fé­lagiHeiða notar hjóla­stól og seg­ist dags­dag­lega lenda í lélegri hönnun á gang­stéttum, skorti á stæðum og aðgengi­legum sal­ernum fyrir fatl­aða, og hugs­un­ar­leysi þegar kemur að þörfum þeirra.

Lög tryggja ekki úrbætur

„Ég er sífellt með króníska verki, en ég myndi elska að vinna þegar ég get,“ segir Hjördís Heiða Ásmunds­dóttir. „Ég er heil og hraust í heil­anum, ég get skrifað, og ég get gert ýmis­legt, til dæmis að vinna við tölvu. En vinnan þyrfti að geta tekið til­lit til þeirra daga þar sem ég er bara liggj­andi uppi í rúmi í verkjakasti og þarf að fara upp í spít­ala til að sprauta mig niður.“

Heiða er 29 ára, og varð öryrki eftir mis­heppn­aða mænu­rót­ar­deyf­ingu þegar hún fæddi dóttur sína. Síðan þá hefur hún glímt við króníska verki í baki og hægri fót­leggi sínum. Hún hefur ekki fengið form­lega grein­ingu á þessum verkjum sínum, og í nokkur ár seg­ist hún hafa tek­ist að neyða sig til að ganga með hækjum, en í dag notar hún hjóla­stól til að kom­ast leiða sinna þótt að hún geti stöku sinnum tekið nokkur skref án hans.

„Ég ætla að ganga aftur og losa mig við þennan bless­aða hjóla­stól og kom­ast af þessum örorku­bótum ein­hvern dag­inn.“

„Ég er með hækjur og göngu­grind heima því ég ætla á lappir aftur, sama hvað læknar mínir segja,“ segir Heiða stað­ráðin. „Ég ætla að ganga aftur og losa mig við þennan bless­aða hjóla­stól og kom­ast af þessum örorku­bótum ein­hvern dag­inn.“

Hún og vin­kona hennar Maríanna Vilbergs Haf­steins­dóttir standa að sam­tök­unum Ferða­bæk­ling­arnir, en þar sýna þær að hvaða leyti íslenskt sam­fé­lag er ekki sniðið að þörfum fólki sem hafa tak­mark­aða hreyfi­getu. Þær hafa gefið út mynd­bönd þar sem þær til dæmis draga sig upp stiga­gang til að kom­ast í póst­húsið, eiga í erf­ið­leikum við að fara út að borða í mið­bænum og finna stæði, reyna að kom­ast inn til bíla­stæða­sjóðs til að borga sekt, og reyna að heim­sækja Umboðs­mann Alþingis.

Heiða segir að hún lendi dags dag­lega í árekstri við slæma hönnun og lélegt aðgengi í sam­fé­lag­inu, sem tak­marki mögu­leika hennar til að taka þátt í því. Nefnir hún til dæmis aðgengi í skóla dóttur hennar. „Hér er lyfta, en það þarf lykil til að nota hana og hann er geymdur á skrif­stof­unni sem er á ann­ari hæð. Þannig að ég kem inn, horfi upp tröpp­urnar og á lyft­una, og hvað á ég að gera, kalla eftir aðstoð og vona að ein­hver geti hjálpað mér?“

Jafnvel ef Heiða myndi finna vinnu sem hún getur sinnt segir hún að það sé alls ekki víst að vinnu­stað­ur­inn væri henni aðgengi­legur. „Þá er bara hend­ing hvort vinnu­veit­endur séu til­búnir til að eyða 5 millj­ónum til að laga aðgengi hjá sér, því bygg­ing­ar­lög eru oft ekki virt. Því segi ég að áður en eitt­hvað starfs­getu­mat er sett á, þá þarf að byrja á því að laga þessi grunn­at­riði. Það þarf að tryggja aðgengi að sam­fé­lag­inu og und­ir­búa vinnu­mark­að­inn til að taka á móti fólki sem er með mis­mikla getu.“

Vill gefa fötl­uðu fólki tæki­færi til að vinnaÞor­steinn Víglunds­son segir að trygg­ing­ar­kerfið eigi að hafa jákvæða hvata til atvinnu í sér, en í senn nógu sveigj­an­legt til að fólki sé ekki refsað fyrir það ef atvinnu­þátt­taka virkar ekki.

Skortur á úrræðum fyrir öryrkja

„Það er ekki lausn á vanda fólks að útskrifa það á örorku­bætur,“ segir Þor­steinn Víglunds­son, félags- og jafn­rétt­is­mála­ráð­herra. Ráðu­neyti Þor­steins ber ábyrgð á útfærslu og inn­leið­ingu starfs­getu­mats­ins, en hann segir að það sé eitt­hvað í að full­mótuð til­laga liggi fyrir þar sem að nefnd þarf að taka við þar sem Pét­urs­nefnd skildi við málið.

„Ég myndi ætla að það frum­varp þurfi að koma fram eigi síðar á haust­þing 2018. Æskilegt væri ef við gætum komið því inn fyrr inn í þingið, en það má ekki vera seinna.“

„Það er ekki lausn á vanda fólks að útskrifa það á örorku­bætur“

Þrátt fyrir þessi bjart­sýn­is­orð hefur Þor­steinn verið harka­lega gagn­rýndur á síð­asta þingi fyrir að skila tveimur frum­vörpum í þessum mála­flokki af sér ókláruðum. Um er að ræða frum­vörp um not­enda­stýrðri per­sónu­að­stoð fatl­aðs fólks með miklar stuðn­ings­þarfir og inn­leið­ingu samn­ings Sam­ein­uðu þjóð­anna um rétt­indi fatl­aðs fólks, en Ísland er eitt af síð­ustu löndum heims til að lög­festa þann samn­ing. Báðum frum­vörp­unum var frestað fram á næsta þing, og vinna nefndir í að full­vinna þau yfir sum­arið.

Á meðan aðrir stjórn­ar­liðar, eins og meiri­hluti vel­ferð­ar­nefndar, tala um mik­il­vægi þess að koma öryrkjum á vinnu­markað til að ná fram sparn­aði, segir Þor­steinn þvert á móti að upp­taka á starfs­getu­mat­inu og inn­leið­ing þeirra breyt­inga á örorku­líf­eyr­is­kerf­inu sem lagt er til munu fela í sér tals­verðan kostnað. „Það verður veru­leg aukn­ing útgjalda til örorku­líf­eyris bæði á þessu ári og næsta vegna hækkun á lág­marks­fjár­hæðum líf­eyris, og það mun kosta síðan nokkuð til við­bótar að breyta um kerfi og fara yfir í starfs­getu­matið.“

Að mati Þor­steins snýst starfs­getu­matið ekki um sparnað, heldur að skapa stöðugra kerfi. „Það gefur auga­leið þegar er horft á þró­un­ina á und­an­förnum árum að öryrkjar sem hlut­fall af fólki á vinnu­aldri hefur þre­fald­ast á jafn mörgum ára­tugum. Frá 1986 voru þeir um það bil 2,5% af fólki á þessum aldri, en er 8,5% í dag. Þetta er þróun sem að verður aldrei sjálf­bær; við getum ekki staðið undir öfl­ugu og góðu vel­ferð­ar­kerfi og því örygg­is­neti sem við viljum að vel­ferð­ar­kerfið sé á meðan að fjölgun á örorku­líf­eyri er jafn mikil og raun ber vitni.“

Þegar blaða­maður spyr hvort vanda­málið sé hversu margir eru greindir með örorku þá segir Þor­steinn að svo sé ekki. „Vanda­málið felst ekki í grein­ing­unni heldur fyrst og fremst í þeim úrræðum sem við erum með handa fólki sem er í þess­ari stöðu og hvað við erum að gera til að hjálpa fólki til virkni. Við vitum að að það hefur mjög skað­leg áhrif á and­lega- og lík­am­lega heilsu ef fólk dettur var­an­lega út af vinnu­mark­aði.“

Lausn Þor­steins, eins og hann lýsir henni, er að grípa fyrr inn áður en fólk er sett á örorku­líf­eyri og verður óvirkt. „Það eru fyrst og fremst geð­heil­brigð­is­mál og stoð­kerf­is­vanda­mál sem að skýra vax­andi nýgengi örorku, en þar þurfum við að stíga fyrr inn, bæta aðgengi að geð­heil­brigð­is­þjón­ustu og heilsu­gæslu­stöðvum, og koma geð­heil­brigð­is­þjón­ust­unni undir kostn­að­ar­þaki greiðslu­þátt­töku.“

 Lítil óvirkni mælist meðal íslenskra öryrkja

Þor­steinn telur að með þessum hætti sé hægt að minnka nýgengi öryrkja. „Auðvitað er mik­il­vægt að taka það fram að það er hópur á örorku­bótum sem við vitum mæta­vel að mun ekk­ert snúa aftur á vinnu­mark­að­inn eða hefur aldrei átt inn­göngu­leið á hann, og það þarf að taka til­lit til þessa hóps. En stærsti hóp­ur­inn er engu að síður hópur sem ætti mögu­leika á virkni, þó það sé ekki nema að hluta til, og það er þessi hópur sem við verðum að horfa til með hvernig við getum þjón­u­stað betur.“

„Við eigum að tryggja að við séum með jákvæða hvata í kerf­inu, þannig að fólki sé ekki refsað fyrir að vinna.“

Þegar blaða­maður bendir Þor­steini á að ýmis merki séu til um að fatl­aða fólkið sem geti nú þegar unnið sé lík­lega að því, eins og skýrsla Eurostat um virkni öryrkja á Íslandi, og hátt hlut­fall öryrkja sem afþakki bætur, þá segir ráð­herra að lyk­il­at­riðið sé að það séu jákvæðir hvatar til atvinnu­þátt­töku í kerf­inu.

„Auðvitað er mjög jákvætt út af fyrir sig hversu há atvinnu­þátt­taka er hér almennt, og líka meðal þeirra sem eru að glíma við skerta starfs­getu að ein­hverju tagi. Við eigum að tryggja að við séum með jákvæða hvata í kerf­inu, þannig að fólki sé ekki refsað fyrir að vinna.“

Þverfagleg matsnefnd

Eins og kom áður fram er ný nefnd að taka við þar sem Pét­urs­nefnd skildi við mál­inu og þróa frum­varp úr því, og því gat Þor­steinn ekki svarað spurn­ingum blaða­manns um nákvæm útfærslu atriði, en hann sagði að grund­vall­ar­nálg­unin myndi vera ósvipuð þeirri sem Bretar hafa.

„Þetta er ekki ein­hver svona kerf­is­læg nið­ur­staða þvinguð fram í sparn­að­ar­skyni.“

„Við erum að tala um starfs­getu­mat sem byggir á þver­fag­legu teymi þannig að það sé það er í raun­inni kall­aðir út sér­fræð­ingar út frá aðstæðum hvers og eins, þannig að það eru læknar, geð­læknar, sál­fræð­ingar, sjúkra­þjálf­arar, allt eftir því hvað það er sem að hrjáir við­kom­andi ein­stak­ling. Þannig að þetta er ekki ein­hver svona kerf­is­læg nið­ur­staða þvinguð fram í sparn­að­ar­skyni.“

Þor­steinn segir að það þurfi að sinna þeim sem þurfa á stuðn­ingi að halda, „það er grund­völlur vel­ferð­ar­kerf­is­ins hjá okkur.“ Hann segir að lyk­il­at­riðið sé að „við þurfum að tryggja okkar fólki önnur og betri úrræði en bara örorku. Við verðum að tryggja fólki að við séum að veita því stuðn­ing til virkni aftur, af því að eins og ég segi, við sækjum svo miklu meira í atvinnu­þátt­töku okkar en við höfum tekjur af því.“

Vonast eftir en krefst ekki víðtækrar samstöðu

Þor­steinn segir að það hafi verið víð­tæk sam­staða um inn­leið­ingu starfs­getu­mats­ins. Þegar blaða­maður bendir á að birst hafi mjög hörð and­staða við til­lög­urnar frá hags­muna­að­ilum sem starfs­getu­matið mun hafa bein áhrif á sagð­ist hann skilja áhyggjur Öryrkju­banda­lags­ins á útfærslu­at­riðum. „Það skiptir þokka­lega miklu máli að við séum að vanda til verks þegar kemur að þeim þáttum. Ég vona að það verði bara gott sam­starf við hérna bæði þá minni­hlut­ann í þing­inu, og hags­mun­ar­sam­tökin, um þær breyt­ingar sem nauð­syn­legt er að ráð­ast í.“

„Ég vona að það verði bara gott sam­starf við hérna bæði þá minni­hlut­ann í þing­inu, og hags­mun­ar­sam­tökin, um þær breyt­ingar sem nauð­syn­legt er að ráð­ast í.“

Aðspurður hvort hann muni hætta við að leggja frum­varpið fram að ári liðnu ef nefndin skilar klofnu áliti og hags­muna­að­illar gefa nið­ur­stöð­unum fall­ein­kunn, eins og var raunin í Pét­urs­nefnd, segir Þor­steinn að það sé ómögu­legt fyrir hann að svara.

„Útgangs­punkt­ur­inn okkar er auð­vitað bara að skapa sem víð­tæk­asta sam­stöðu um með hvaða hætti við förum í breyt­ing­in­arnar, og ég hef fulla trú á því að okkur eigi að geta tek­ist að skapa slíka sam­stöðu. Það getur vel verið að á end­anum þurfum við að taka ákvörðun um að höggva ein­hverja hnúta ef ekki næst full sam­staða um heild­ar­út­færslu, en ég trúi ekki öðru en að við eigum að geta náð mjög góðri sam­stöðu um öll meg­in­út­færslu­at­riðin.“

Þor­steinn segir að ekki hafi verið lagt mat á hversu mörg störf eru til sem myndu henta sér­þörfum öryrkja, en að það sé nú þegar til 812 milljón króna sjóður á vegum Vinnu­mála­stofn­unar sem veitir vinnu­veit­enda stuðn­ing til að mæta sér­þörfum laun­þega. Í fjár­mála­á­ætlun rík­is­ins 2018-2022 verður þessi fjár­hæð hækkuð um 680 millj­ónir í nokkrum skrefum. „Við erum að auka það fjár­magn því þetta er úrræði sem sýnir sig að virkar, og er því hægt að örva atvinnu­sköpun hvað þennan þátt varðar.“

Kjósa
0
Hvernig finnst þér þessi grein? Skráðu þig inn til að kjósa.

Athugasemdir

Allar athugasemdir eru ábyrgð á þeirra sem þær skrifa. Heimildin áskilur sér rétt til að fjarlægja ærumeiðandi og óviðeigandi athugasemdir.

Nýtt efni

Mest lesið undanfarið ár