Þessi grein birtist fyrir rúmlega 2 mánuðum.

Er alveg agalegt að vinna fyrir Pírata?

Fyrr­ver­andi starfs­menn Pírata sem Heim­ild­in hafði sam­band við hafa mis­jafn­ar sög­ur að segja um störf sín fyr­ir flokk­inn á und­an­förn­um ár­um. Nokk­uð áber­andi starfs­manna­velta hef­ur ver­ið hjá flokkn­um síð­ustu miss­eri. Einn fyrr­ver­andi starfs­mað­ur seg­ir upp­lif­un sína hafa ver­ið að tíu manns hafi tal­ið sig vera yf­ir­mann hans.

Er alveg agalegt að vinna fyrir Pírata?
Píratar Mynd frá fundi sem boðað var til í grasrót Pírata um miðjan september í nýjum húsakynnum flokksins við Hverfisgötu. Mynd: Sigtryggur Ari

Nokkur starfsmannavelta hefur verið í starfi Pírata undanfarin ár, bæði á skrifstofu flokksins og í starfsliðinu á þingi. Það vakti töluverða athygli á dögunum er Atli Þór Fanndal, samskiptastjóri þingflokksins, var látinn fara eftir að hafa lent upp á kant við hóp sem hann kallaði „flokkseigendafélagið“ í samtali við Heimildina.

Atli Þór staldraði mjög stutt við hjá Pírötum, en hann var ráðinn inn í maí síðastliðnum og látinn fara, að eigin sögn, vegna ósættis þingflokks Pírata við aðkomu hans að kjöri til framkvæmdastjórnar á aðalfundi Pírata í byrjun september. Atli Þór hefur sagt að hann hafi nú bæst við langan lista fólks sem hafi engan áhuga á því að vinna fyrir þingflokk Pírata.

En er sá listi langur? Heimildin hafði samband við ýmsa fyrrverandi starfsmenn Pírata á undanförnum árum og fékk misjöfn svör, eins og gengur. Sumir kváðust sáttir við störf sín fyrir Pírata, en aðrir viðmælendur síður – og …

Kjósa
20
Hvernig finnst þér þessi grein? Skráðu þig inn til að kjósa.

Athugasemdir

Skráðu þig inn til að skrifa athugasemd eða kjósa.
Allar athugasemdir eru ábyrgð á þeirra sem þær skrifa. Heimildin áskilur sér rétt til að fjarlægja ærumeiðandi og óviðeigandi athugasemdir. Hægt er að láta vita af athugasemdum með því að smella á Tilkynna.

Nýtt efni

Ópera eða þungarokk? - Áhrif smekks á viðhorf annarra til okkar
Samtal við samfélagið#8

Ópera eða þung­arokk? - Áhrif smekks á við­horf annarra til okk­ar

Hef­ur smekk­ur okk­ar áhrif á hvernig aðr­ir meta okk­ur? Mads Meier Jæ­ger, pró­fess­or við Kaup­manna­hafn­ar­skóla, svar­aði þeirri spurn­ingu á fyr­ir­lestri sem hann flutti ný­lega á veg­um fé­lags­fræð­inn­ar og hann ræddi rann­sókn­ir sín­ar í spjalli við Sigrúnu í kjöl­far­ið. Því hef­ur oft ver­ið hald­ið fram að meiri virð­ing sé tengd smekk sem telst til há­menn­ing­ar (t.d. að hlusta á óper­ur eða kunna að meta ostr­ur) en lægri virð­ing smekk sem er tal­inn end­ur­spegla lág­menn­ingu (t.d. að hlusta á þung­arokk eða vilja bara ost­borg­ara). Á svip­að­an hátt er fólk sem bland­ar sam­an há- og lág­menn­ingu oft met­ið hærra en þau sem hafa ein­ung­is áhuga á öðru hvoru form­inu. Með meg­in­d­leg­um og eig­ind­leg­um að­ferð­um sýn­ir Mads fram á að bæði sjón­ar­horn­in skipta máli fyr­ir hvernig fólk er met­ið í dönsku sam­fé­lagi. Dan­ir álíta til dæm­is að þau sem þekkja og kunna að meta hluti sem tengj­ast há­menn­ingu fær­ari á efna­hags­svið­inu og fólk ber meiri virð­ingu fyr­ir slík­um ein­stak­ling­um en þau sem að geta bland­að sam­an há-og lág­menn­ingu eru tal­in áhuga­verð­ari og álit­in hafa hærri fé­lags­lega stöðu. Þau Sigrún ræða um af hverju og hvernig slík­ar skil­grein­ing­ar hafa áhuga á mögu­leika okk­ar og tæki­færi í sam­fé­lag­inu. Þau setja nið­ur­stöð­urn­ar einnig í sam­hengi við stefnu­mót­un, en rann­sókn­ir Mads hafa með­al ann­ars ver­ið not­að­ar til að móta mennta­stefnu í Dan­mörku.

Mest lesið undanfarið ár