Reitun hafði áhyggjur af umræðu um Þórð Má

Grein­ing­ar­fyr­ir­tækið Reitun sá sér ekki annað fært er að bregð­ast við þeirri umræðu sem var í tengslum við fyrr­ver­andi for­mann stjórnar Festi, Þórð Má Jóhann­es­son, og lét fyr­ir­tækið við­skipta­vini sína vita um það í trún­aði. Það dró hins vegar áhyggjur sínar til baka eftir að stjórn Festi sendi frá sér yfir­lýs­ingu í gær þar sem hún greindi frá því að hún hygð­ist end­ur­skoða starfs­reglur sínar.

Þetta kemur fram í svari Reitunar við fyr­ir­spurn Kjarnans en mið­ill­inn fékk ábend­ingu um það að fyr­ir­tækið hefði gert athuga­semd við félagið Festi, þ.e. að mögu­leg end­ur­skoðun á ein­kunn til lækk­unar væri í skoðun í kjöl­far ásak­ana í garð fyrrum stjórn­ar­for­manns félags­ins.

Reitun vinnur svokölluð UFS möt, sem gera grein fyrir hvernig fyr­ir­tæki standa frammi fyrir áhættum sem snúa að umhverfis- og félags­þáttum og stjórn­ar­háttum, á skráðum útgef­endum hluta­bréfa og skulda­bréfa í Kaup­höll­inni fyrir fjár­festa. Hluti af samn­ingi er jafn­framt að vakta ein­kunn og láta vita ef ein­hverjir þættir gætu haft telj­andi áhrif á hana. Þessi vinna er unnin í trún­aði milli Reitunar og við­skipta­vinar, að því er fram kemur í svari fyr­ir­tæk­is­ins.

Þá segir enn fremur í svar­inu að Reitun sendi út nokkuð reglu­lega upp­færslur á UFS mötum sínum eða láti vita ef eitt­hvað sé að ger­ast hjá við­kom­andi útgef­anda sem geti breytt ein­kunn. Hingað til hafi þessir þættir fyrst og fremst snúið að stjórn­ar­þáttum og félags­þáttum. Orð­spors­á­hætta og ímynd­ar­á­hætta ásamt áhættu tengt við­skipta­tengslum vegi þar oft­ast þyngst.

„Reitun sá sér ekki annað fært en að bregð­ast við þeirri umræðu sem verið hefur í tengslum við fyrr­ver­andi stjórn­ar­for­mann Festis og lét sína við­skipta­vini vita um það í trún­aði. Það var metið svo að ef umræðan þró­að­ist áfram án þess að félagið myndi bregð­ast við að þá gæti það haft áhrif á þá áhættu­þætti sem nefndir voru,“ segir í svar­inu.

Stjórn Festi athafðist ekki fyrr en konan fór í viðtal

Mikið fjaðrafok var í kringum Festi í síð­ustu viku þegar kona kom fram í hlað­varps­þætt­inum Eigin konur og greindi frá meintu kyn­ferð­is­broti þriggja manna í sum­ar­bú­stað árið 2020. Einn þess­ara manna var for­maður stjórnar Festi, Þórður Már. Stjórnin vissi af ásök­un­unum í nokkurn tíma en aðhafð­ist ekki fyrr en málið komst í hámæli í síð­ustu viku.

Þórður Már óskaði eftir því á stjórn­ar­fundi á fimmtu­dag­inn í síð­ustu viku að láta af störfum. „Stjórn féllst á erind­ið. Í kjöl­farið skipti stjórn með sér verkum upp á nýtt. Guð­jón Reyn­is­­son var kjör­inn nýr for­­maður stjórnar og Mar­grét Guð­­munds­dóttir vara­­for­­mað­­ur,“ sagði í til­­kynn­ingu frá Festi á fimmtu­dag­inn í síð­ustu viku.

Drógu fyrri áhyggjur um aukna áhættu til baka

Festi sendi frá sér til­kynn­ingu til Kaup­hallar í gær en í henni var greint frá því að það væri mat stjórnar fyr­ir­tæk­is­ins að þörf væri á því að end­ur­skoða starfs­reglur stjórn­ar.

[links]„Að feng­inni þess­ari reynslu er það mat stjórnar Festi að þörf sé á að end­ur­skoða starfs­reglur stjórn­ar. Mark­mið þeirrar end­ur­skoð­unar er að bæta reglur og gera vinnu­lag skýr­ara ef fram koma upp­lýs­ingar sem benda til mögu­legs van­hæfis stjórn­ar­manna og hefur stjórn ákveðið að hefja þá vinnu strax. Festi er með skýrar reglur fyrir alla stjórn­endur og starfs­menn félags­ins og dótt­ur­fé­laga sem verða lagðar til grund­vallar við end­ur­skoðun á starfs­reglum stjórn­ar. Það er mark­mið og vilji stjórnar Festi að vera ætíð til fyr­ir­myndar um góða stjórn­ar­hætti og mun nið­ur­staða end­ur­skoð­unar á starfs­reglum stjórnar verða kynntar á aðal­fundi 22. mars n.k.

Stjórn Festi for­dæmir allt ofbeldi og telur mik­il­vægt að hlustað sé á þolend­ur. Það er skylda okkar að breyt­ast með sam­fé­lag­inu og í sam­ein­ingu eigum við að búa til örugg­ara umhverfi fyrir okkur öll,“ sagði enn fremur í til­kynn­ing­u Festi í gær.

Í svari Reitunar til Kjarnans kemur fram að eftir að Festi gaf út til­kynn­ing­una í gær, þar sem skýrt hafi verið af hverju félagið hefði ekki brugð­ist fyrr við og hvernig það ætl­aði að breyta vinnu­lagi og heim­ildum í fram­hald­inu, þá hafi Reitun látið sína við­skipta­vini vita í trún­aði um það og dregið fyrri áhyggjur um aukna áhættu til baka.